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📱 eBook STRETCH

Descubre el potencial de trabajar con recursos limitados y logra mucho más de lo que jamas habías imaginado

Reverte-Management- 9788429196658

Empresa Gestión del conocimiento

Sinopsis de STRETCH

Wall Street Journal Bestseller.

A menudo pensamos que la clave del éxito y la satisfacción es conseguir más: más dinero, tiempo y posesiones; mayores presupuestos, títulos de trabajo y equipos; y recursos adicionales para nuestros objetivos profesionales y personales. Resulta que estamos equivocados.
Las personas y las organizaciones manejan los recursos de dos maneras diferentes: "persiguiendo" y "estirando". Al perseguir, nos agotamos en la búsqueda de más. Al estirar, aprovechamos los recursos que ya tenemos. Esto nos permite encontrar formas creativas y productivas de resolver problemas, innovar y comprometernos con nuestro trabajo y nuestras vidas más plenamente.
Stretch muestra por qué todo el mundo -desde los ejecutivos a los empresarios, desde los profesionales a los padres, desde los atletas a los artistas- se desenvuelve mejor con las limitaciones; por qué la búsqueda de demasiados recursos socava nuestro trabajo y bienestar; y por qué incluso aquellos que tienen mucho se benefician de sacar el máximo provecho de poco.
Basándose en ejemplos de los negocios, educación, deportes, medicina e historia, Scott Sonenshein apuesta por un poderoso aprovechamiento de los recursos que permita a cualquiera trabajar y vivir mejor.

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Ficha técnica


Editorial: Reverte-management

ISBN: 9788429196658

Idioma: Castellano

Número de páginas: 304

Fecha de lanzamiento: 04/01/2022

Año de edición: 2022


Especificaciones del producto



Escrito por Scott Sonenshein


Scott Sonenshein es profesor de Gestión en la cátedra Henry Gardiner Symonds de la Universidad de Rice. Su investigación, su docencia y su actividad como consultor han ayudado a directivos de la lista Fortune 500, a empresarios y profesionales de la sanidad, el comercio, la educación, la banca, la industria y a organizaciones sin ánimo de lucro. Tiene un doctorado en gestión y dirección de empresas por la Universidad de Michigan, un máster en filosofía en la Universidad de Cambridge y una licenciatura de la Universidad de Virginia. También ha trabajado como consultor de estrategia para empresas como AT&T y Microsoft, y vivió el auge y caída del boom de las puntocom mientras trabajaba en una empresa emergente de Silicon Valley.

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